裕廊公司召開警示教育暨紀律作風整頓大會

     為深入學習貫徹習近平總書記關于黨紀學習教育的重要講話、重要指示精神，充分發(fā)揮“身邊人身邊事”的警示、震懾、教育作用，嚴肅工作紀律、改進工作作風、推進公司干部隊伍建設。7月23日，裕廊公司召開警示教育暨紀律作風整頓大會。

    會上集中觀看了警示教育片，通報了一體化改革以來公司查處的違紀違法典型案例，公司黨委班子成員，全體中層管理人員、機關全體工作人員、班組長參加會議。

    會議指出，要一刻不停加強干部作風建設，下大力氣整治作風頑疾。結合“124”工作法和公司管理人員的一線跟班活動，要著力破除落實“不到位”問題，轉變以文件代替落實、缺乏實際行動和具體措施等作風，打通決策執(zhí)行的“最后一納米”；要著力破除“不及時”問題，轉變行動遲緩、效率低下、質(zhì)量不高等作風，鍛造“嚴真細實快”的工作作風；要著力破除“不擔當”問題，轉變推諉扯皮、不敢直面挑戰(zhàn)、回避推責等作風，營造“敢于擔當、奮發(fā)有為”的濃厚氛圍；要著力破除“不深入”問題，轉變電話指揮、走馬觀花、不到現(xiàn)場等作風，讓在現(xiàn)場“發(fā)現(xiàn)問題、解決問題”成為一種習慣；要著力破除“不堅持”問題，轉變?nèi)�分鐘熱度、淺嘗輒止、缺乏釘釘子精神等作風，讓真正想干事的員工有舞臺。通過開展作風專項整頓行動，鍛造以軍令如山、使命必達的過硬作風，堅決清除作風積弊，為全面完成年度目標奠定更加堅實基礎。

    會議要求，公司各黨支部要切實擔負起全面從嚴治黨政治責任，提高政治站位，強化政治意識和政治責任，全面加強對黨員干部職工的日常教育、監(jiān)督和管理，把學習貫徹《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》融入日常、抓在經(jīng)常，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，以嚴明紀律護航公司高質(zhì)量發(fā)展。

    會議強調(diào)，要加固防腐之堤，著力在嚴教育、嚴管理、嚴制度上下足實功。要繃緊紀律之弦，著力在知敬畏、存戒懼、守底線上下足硬功。要彰顯擔當之為，著力在轉作風、樹正風、立新風上下足狠功。